有句俗话讲：“揭人隐私等于把一个人非自愿地剥光了丢进人群里。”
同事之间，越是关系到位，越要注重分寸感。
不是所有的玩笑都能乱开，不是所有的误会都能解开。
尤其涉及到别人的隐私，你一定要闭紧嘴巴，烂在心里。
同样，自己的秘密，也要守口如瓶，只讲给能讲的人。
关系再好，也不要跟同事透露以下3个隐私，不然你很容易吃亏！
许多公司，明令禁止同事之间说工资。
甚至贴出：薪资保密，一旦暴露，直接开除。
这既是为公司发展考虑，也是为个人尊严考虑。
同岗不同薪，又要保证员工满意度，大多数公司也必须这样做。
前段时间，同事小王因为暴露工资被开除了，档案上都有了“黑历史”。
小王和小李是同事，也是邻居，平时小王与小李相处地还很融洽，下班后也一起回家。
有一天正好聊到工资，小李就顺口一问，小王就告诉小李年终奖是5000。
小李当场就懵掉了，说都是同一岗位，为什么自己就是3000呢。
第二天小李找hr理论，结果直接影响到小王， 小王被老板叫到办公室，直接开除处理。
小李冤吗？说冤，毕竟是公司规定，任何人都不能触犯，违反规定受罚无可厚非。
说不冤，只是顺口说了个工资，也没有谈什么公司的商业机密。
其实，站在公司的角度，公司禁止谈论工资，符合各方利益，小王违反规则，则是自己有错在先。
因此，无论何时，对任何人，都要管好自己的舌头，闭紧自己的嘴巴。
祸从口出，不讲别人的隐私，也守好自己的隐私，是最好的美德。
萨迪在《蔷薇园》中说道：“在要说一些事之前，有三件事要考虑：方法、地点、时间。”
在单位，人与人之间多是利益关系，不乏还有职场小人作祟。
在复杂的，暗藏森林法则的职场中，不说家事，便是对自己最大的负责。
小李是个嘴碎的人，无论见到谁，都要吐槽自己的母亲，是个多管闲事的人。
别人家的猫丢了，母亲帮忙找；
别人家的媳妇跑了，母亲帮忙劝；
然后说她母亲就是等闲之辈，不懂得低调做人。
当你遇到这样的同事，你是否也感觉很无语，而人非圣贤孰能无过，相信每个人都犯过同样的错。
无论何时，自己的家务事，千万不要乱说，尤其是贬低自己家人的话，对旁人说，只会让别人把你也看扁。
家家都有一本难念的经，人人家里都有各种的纠缠和矛盾，而清官难断家务事，同事更无法帮你解决问题。
与其这样给同事、领导制造无谓的麻烦，不如自己踏踏实实工作，给别人留个好印象。
记住：永远不要允许，自己家的小事，变成别人茶余饭后的“笑”事。
永远不要成为“大喇叭”，对自己的事守口如瓶，把别人的绯闻传得沸沸扬扬。
这样做，只会永远伤害同事之间的感情，而且这辈子都无法愈合。
当然，对于你个人的口碑，也是巨大的打击。
有些同事，把你当成最亲密的人，才会把有些秘密倾诉给你，而不是四处张扬。
而你只当那个默默无闻的“听众”，才能在职场受到欢迎。
俗话说：“人生在世，有一知己，此生足矣。”
而遇到跟你相处得来的人，天下难寻，因此只有你真正珍惜友谊，重视别人，才能把别人的秘密藏在心里。
珍惜跟你相处得来的同事，守好自己的分寸感，好好保护这些对你好的人。
巴尔扎克在《十三人故事》中写道：“言谈是衣着的精神部分，用上它、撇开它，就和戴上或摘下装饰着羽毛的女帽一样。”
言谈举止，是一个人成功与否的关键。
永远不当“大喇叭”，永远闭住自己的嘴巴，就是远离是非的最佳法宝，也是处世的最高智慧。
势不可使尽，福不可享尽，便宜不可占尽，聪明不可用尽。
希望你能从今天开始，做个懂得“闭嘴”的智者。
